文档介绍：1
第1章职业生涯管理基础
职业生涯相关概念
职业生涯管理的内涵
职业生涯管理研究
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职业生涯相关概念
工作(work):
(1)为特定目的而耗费的体力或脑力;
(2)一个人为谋生所做之事。
职位(position):
根据组织内部岗位职责与权限的大小而进行的人员层次的划分。
(高层/中层/基层/操作层)
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职业生涯相关概念
专业(special subject):
高等学校或中等学校里的学业门类。
职业(vocation; occupation; profession):
(1)一个人所从事的行业或专业;
(2)一个人长期从事的稳定的工作。
(3)做出一定的贡献,为社会所承认。
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职业生涯相关概念
职业分类:是在社会分工的基础上按照职业性质、工作方式、技术要求及行业范围等的同一性对职业类别的划分。
《中华人民共和国职业分类大典》( 1999年)将职业划分为8个大类,66个中类,413个小类,1838个职业。
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职业分类
8个大类:
国家机关、党群组织、企事业单位负责人
各类专业技术人员
办事人员及有关人员
商业及服务业人员
农林牧渔水利业生产人员
生产、运输人员及有关人员
军人
不便分类的其他人员
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职业分类举例1
大类1:国家机关、党群组织、企事业单位负责人
中类:1-04 事业单位负责人
小类:1-04-01 教育教学单位负责人
细类:1-04-01-01 高等学校校长
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职业分类举例2
大类1:国家机关、党群组织、企事业单位负责人
中类:1-05 企业负责人
小类:1-05-01 企业负责人
细类:1-05-01-01 企业董事
1-05-01-02 企业经理
1-05-01-03 企业职能部门经理或主管
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职业分类举例3
大类2:专业技术人员
中类:2-01 科研人员
2-02 工程技术人员
2-03 农业技术人员
2-04 飞机和船舶技术人员
2-05 卫生专业技术人员
2-06 经济业务人员
2-07 金融业务人员
2-08 法律专业人员
2-09 教学人员
2-10 文学艺术工作人员
2-11 体育工作人员
2-12 新闻出版文化工作人员
2-13 宗教职业者
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职业分类举例4
3-01:行政办公人员
 3-01-01:行政业务人员
  3-01-01-01 行政业务办公人员
3-01-01-02 行政执法人员
    3-01-02:行政事务人员
 3-01-02-01 秘书
  3-01-02-02 公关员
  3-01-02-03 收发员
…………
  3-02:安全保卫和消防工作人员
  3-03:邮政和电信业务人员
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职业分类举例5
人力资源管理专业与职业分类
1-05-01-03 企业职能部门经理或主管
2-01-9-00 管理科学研究人员
2-02-34-07 人力资源开发与管理工程技术人员
2-09-01/02 高等教育教师(中等)
3-01-01 行政业务人员